Il Progetto Villa Lorenzi
Servizi educativi per la prevenzione e riabilitazione del disagio giovanile e delle dipendenze.
Ogni giorno siamo vicini a ragazzi e famiglie in difficoltà: il primo passo è sedersi e ascoltare.
Siamo un gruppo affiatato che da 30 anni crede nella prevenzione e nella valorizzazione della persona. Sentirsi a proprio agio è importante: per questo la villa non è soltanto la nostra sede, ma la nostra casa.
La nostra esperienza è a disposizione dei progetti in villa, come sostegno per giovani che non frequentano la struttura e per attività di prevenzione sul territorio.
SERVIZIO CIVILE
Sostegno e promozione del benessere per i minori del Centro Diurno di Villa Lorenzi
SOS GENITORI
Per consulenza, orientamento e sostegno gratuiti per problematiche educative
SOSTIENICI
Aiuta Villa Lorenzi con il tuo tempo, il tuo 5X1000 o con un tuo contributo
CONTATTACI
via P. Grocco, 31 – 50139 FIRENZE
tel. 055.4360156 – Cell. 335 394992
NEWS IN EVIDENZA
Incontri, serate e attività a Villa Lorenzi
Villa Lorenzi è un luogo di ascolto e di aiuto
nato nel 1988 a Firenze per offrire un sostegno ai giovani in difficoltà e alle loro famiglie.
Contribuisce al recupero di marginalità sociali dando accoglienza e ristoro a tanti giovani
in collaborazione con istituzioni locali, aziende sanitarie e realtà associative.
Il Progetto Villa Lorenzi vive grazie a un gruppo affiatato di professionisti, collaboratori e volontari che da più di 30 anni crede nella prevenzione e nell’intervento precoce nei giovani con disagio, con la costante attenzione della Chiesa fiorentina. Il lavoro si basa sulla valorizzazione della persona con la sua storia, i suoi bisogni e tutto il suo sistema relazionale: l’accoglienza del ragazzo è anche l’accoglienza della sua famiglia. Per raggiungere tale obiettivo è stato creato un ambiente accogliente che facilita relazioni empatiche e una metodologia basata su percorsi diversificati per ogni ragazzo.
Il nome stesso dell’associazione richiama l’idea di un laboratorio progettuale, in continuo fermento, per individuare risposte sempre adeguate al mutare del disagio in una società in cambiamento.
Gli operatori sono supportati e le loro qualità relazionali monitorate, sia a livello di équipe interna che di supervisioni esterne, cui si aggiungono periodici incontri di formazione e di confronto con specialisti su problematiche specifiche.